12,7 millions d’emplois en 2021 : l’emploi dans le secteur des énergies renouvelables est en croissance à l’échelle mondiale et les pays manifestent un intérêt marqué pour saisir les opportunités d’emplois au niveau national qu’offre la transition énergétique.

Les disparités géographiques, sectorielles et temporelles des emplois, le développement de nouvelles compétences, les besoins de reconversion, l’inclusion de l’ensemble des groupes sociaux constituent des défis à relever pour garantir la compatibilité entre les exigences de la transition énergétique et la disponibilité d’emplois de qualité et accessibles par le plus grand nombre.

Quels sont les secteurs de l’énergie porteurs en matière de création d’emplois ? Quels sont les défis de l’employabilité dans le contexte de la transition énergétique ? Comment adapter l’offre de formation aux exigences de la transition énergétique ? Comment le programme « École-Entreprise-Ministère » du Bénin constitue-t-il une trilogie gagnante ? Ce sont quelques-unes des questions abordées dans ce séminaire.

Les experts-conférenciers sont :
• Rabia FERROUKHI, Directrice, Centre des connaissances, des politiques et des finances, Agence internationale des Énergies Renouvelables (IRENA).
• Moustapha Kamal GUEYE, Directeur, Programme d’action prioritaire Transitions justes vers des économies et des sociétés écologiquement durables, Bureau international du travail (BIT).
• Félix Comlan EBO, Président, École Supérieure des Métiers des Énergies Renouvelables (ESMER), Bénin.
• Avec la participation spéciale de Cécile MARTIN-PHIPPS, Directrice de l’IFDD.

Ce séminaire en ligne est organisé par l’Institut de la Francophonie pour le développement durable (IFDD), avec l’appui d’Eneris Consultants.


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Questions-réponses non traitées en direct (PDF)

Institutions

• IRENA https://www.irena.org/
• Organisation internationale du travail https://www.ilo.org/global/lang–fr/index.htm 
• ESMER https://esmer-benin.org/
• Coalition pour l’action de l’IRENA https://coalition.irena.org
• Initiative Action Climatique pour l’Emploi https://www.climateaction4jobs.org/fr/

Publications

• IFDD, 2023. Concertation francophone, AG de l’IRENA, accent sur l’employabilité. Enregistrement https://www.youtube.com/live/q gSxJdDF3s?feature=share&t=14027
• ILO, 2019. Skills for a greener future (anglais). https://www.ilo.org/skills/pubs/WCMS_732214/lang–en/index.htm
• IRENA, 2019. Panorama des innovations en énergies renouvelables. https://www.irena.org/publications/2019/Feb/Innovation-landscape-for-a-renewable-powered-future-FR
• IRENA, 2022. Renewable Energy and Jobs – Annual Review 2022 (anglais): https://www.irena.org/Publications/2022/Sep/Renewable-Energy-and-Jobs-Annual-Review-2022
• IRENA, 2022. Solar PV: A Gender Perspective (anglais). https://www.irena.org/Publications/2022/Sep/Solar-PV-Gender-Perspective
• IRENA, 2020. Wind: A Gender Perspective (anglais). https://www.irena.org/Publications/2020/Jan/Wind-energy-A-gender-perspective

EXTRAITS
Il n’est pas suffisant d’avoir d’avoir seulement des politiques liées à l’emploi et au marché du travail. Il faut les accompagner de politiques industrielles locales.
Rabia Ferroukhi, IRENA
Les systèmes de protection sociale contribuent à une transition juste, tels que les transferts d’espèces, les prestations de chômage, les programmes publics d’emploi.
Moustapha Kamal Gueye, BIT
La trilogie “École – Entreprise – Ministère” vise, en résumé, à faire entrer l’école dans l’entreprise et l’entreprise dans l’école. Un an après le lancement, plus de 91 conventions de partenariat écoles-entreprises-ministère ont été signées.
Félix Comlan Ebo, ESMER-Bénin
Nous accomplissons avec engagement notre mission en renforçant les compétences des travailleurs du secteur de l’énergie et en coopérant avec des partenaires pour promouvoir des politiques publiques favorables à l’emploi dans le développement durable.
Cécile Martin-Phipps, IFDD
APPRÉCIATION

Le séminaire a satisfait mes attentes​

Le séminaire m’a apporté des connaissances utiles pour mon travail ou mes études

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